La vie en entreprise – Survivre aux trois premières semaines

Cela parait si simple quand on le dit, mais en réalité, il y a beaucoup de choses qui se jouent les trois premières semaines de travail.

Tout d’abord, il faut appréhender l’environnement le plus vite possible sans faire de faux pas.

Mon conseil c’est de faire profil bas et même si on vous montre des choses que vous connaissez et que l’on vous dit des choses fausses, il ne faut pas contredire tout de suite.

C’est plutôt pas mal en réalité, car cela permet de localiser les cons, les pédants et les smarts.

Mon chef a l’air sympa, j’ai du bol. Il s’occupe pas mal de moi et réponds sans rechigner a mes questions bêtes. Il me donne les outils pour être autonome et semble me faire confiance. On verra bien entendu dans quelques semaines, si cela est toujours le cas.

Mon chef m’a collé des réunions avec tout le monde (ou presque) dans la boite afin que je m’imprègne du rôle de chacun. Donc j’ai pu parler à tout le monde, ou plutôt, écouter tout le monde parler. Certains ont eu mon respect immédiat, et d’autres ma méfiance immédiate également.

En effet, il y a ceux qui répondent clairement aux questions et ne répondent pas de haut, et ceux qui font comprendre des le début que ca n’est même pas la peine de leur adresser la parole ou de les emmerder.

Comme le responsable marketing qui m’a gentiment fait comprendre qu’il n’avait pas assez de personnes dans son équipe pour m’aider dans mes demandes et qu’il fallait que je me démerde seule.

La reunion a mal commencé  des le départ d’ailleurs, il m’a fait une présentation corporate en me parlant de toutes les superbes choses dont il s’occupait pour la boite en ce moment : refaire le site, revoir le branding, l’accroche, le logo…

D’ailleurs, c’est marrant, dans chaque boite ou j’ai bossé la personne en charge du marketing faisait exactement la même chose, comme s’ils avaient besoin de prendre leur marque en recréant tout. Un peu comme les chiens qui marquent leur territoire en pissant.

Bref, c’était intéressant, mais ce qui m’intéresse en tant que nouvelle arrivée, c’est plus ce qu’il pourra faire pour moi. Et c’est la que ca a pêché.

Bon, mon chef était heureusement dans la réunion avec moi (je pense qu’il savait que ca allait mal se passer) et il lui a fait comprendre que nous allions avoir besoin de ses services que ca lui plaise ou non.

Et puis il y a eu la reunion avec la fille qui s’occupe des projets spéciaux. J’avoue que je n’ai pas bien compris ce qu’elle faisait. Uniquement qu’elle venait d’un gros cabinet d’audit que je ne nommerai pas, mais elle avait l’air hyper fière puisqu’elle me l’a dit. Alors vu son jeune âge (je pourrais presque être sa mère), je lui ai demandé combien de temps elle était resté dans ce cabinet ou il est si difficile d’entrer, et elle m’a répondu 9 mois. C’est bien ce que je pensais.

Je l’avais vue quand j’étais venue passer un entretien, elle était dans la cuisine. On m’avait dit de faire comme chez moi et de me servir à boire pendant qu’on allait chercher la personne que je devais rencontrer pour l’entretien. Je voulais un verre d’eau, je ne voulais pas fouiller dans les placards. Elle se trouvait dans la cuisine avec un type, ils discutaient. Elle me faisait face, alors je lui ai demandé ou se trouvaient les verres, elle m’a jeté un regard méprisant puis m’a dit qu’elle n’en savait rien et a continué sa conversation.

Je me suis dit qu’elle ne devait pas bosser dans la boite et que je l’avais interrompue dans une conversation, je me suis demerdée pour mon verre. Mais je me suis également dit que je ne voudrais pas bosser avec elle.

Bref, nous voila en salle de réunion la belle et moi et elle m’explique ce qu’elle fait. En gros elle bosse pour le DG qui lui file des petits projets à faire. J’ai cru comprendre qu’elle était détestée de toute la (petite) boite car sa position auprès du DG la rend un peu hautaine. Il faut dire qu’elle est jolie, qu’elle met des robes ultra-courtes et que le DG, tout homme qu’il est, la dévore des yeux (en croyant que personne ne le remarque bien entendu).

Il fallait donc que je mette les pendules à l’heure et que je lui montre que je ne voulais pas entrer dans son jeu. Elle peut s’amuser avec les autres employés qui sont plus jeunes et ont moins d’expérience que moi, et certainement sont jaloux de sa position. Mais en ce qui me concerne, c’est chacun chez soi et tout ira bien.

Et puis il y a les gens sympas, la majorité heureusement, ceux avec qui je vais déjeuner et prendre un verre le soir après le boulot. Ceux qui sont ravis de m’aider quand j’ai une question et ceux avec qui je plaisante volontiers.

Je viens d’être contactée par une autre boite avec qui j’avais eu un entretien. Pour un poste que je rêvais de faire. Ils se sont manifestés trop tard, malheureusement. Pour le coup dans cette boite la, je n’avais eu aucun red flags.

Dans la boite dans laquelle je suis j’avais eu deux red flags : la fille hautaine dont je viens de parler et le DG qui m’avait un peu agressé lors de l’entretien. Je pense qu’il ne croit pas que je suis la bonne personne pour le poste. Il va attendre que je fasse mes preuves bien sûr, mais surtout il a de l’estime pour mon chef, donc il l’a laissé faire son choix parmi les candidats.

Alors j’ai toujours un petit doute bien entendu, mais j’espère qu’il va se dissiper.

Voila pour les premières semaines dans la boite. Semaine trois commence lundi.